推广 热搜: 免费网赚论坛  中国网赚  如何网赚  在家上网赚钱  网赚qq群  福缘网赚  酷我网赚  网赚任务平台  网赚博客  外国网赚 

建筑九大员的市场价格_建筑九大员证报考网站

   日期:2023-03-31 09:16:29     来源:建造师考试成绩查询    作者:建设部建造师网    浏览:45    
核心提示:建筑九大员具体是做什么工作的呢?前景如何?谢谢邀请!建筑行业工种繁多,其中较为关键的技术岗位有九大员,分别是:施工员、造价员、材料员、测量员、质检员、监理员、安全员、资料员。关于九大员的职业发展,工资待遇一直以来争议都很...,

建筑九大员具体是做什么工作的呢?前景如何?

谢谢邀请!

建筑行业工种繁多,其中较为关键的技术岗位有九大员,分别是:施工员、造价员、材料员、测量员、质检员、监理员、安全员、资料员。

关于九大员的职业发展,工资待遇一直以来争议都很大,虽然职业不分贵贱,但是有的岗位确实比较吃香,而有的岗位比较辛苦。施工员施工员主要负责工程施工现场,施工组织策划、施工技术与管理、以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员1、施工员毋庸置疑是九大员中最苦、最累的,而且起薪相当寒酸,大概是500--2000元左右;虽然苦了点,但是发展前景倒是最好的,可以做建造师,项目经理。一般干上四五年的施工员,待遇就会好一些,大概会有4000--8000元;施工员最理想的是做到项目经理,项目经理的工资浮动比较大,看项目类型大小,少则1--2万,多则4--8万不等。

2、造价员如果你喜欢计算,喜欢待在办公室工作,造价员是首选。工作环境好,不需要到现场值班,另外,可以自己接造价项目做,属于适合长期从事的建筑职业。造价员物质价值较高,高薪或油水都有机会。甲方跟施工方的造价员相对会好些,如果是咨询公司或工作室的造价员,相对苦一些。造价员工资不太好说,单单工资的话,有了3年以上经验,平均工资是5000--10000左右。

3、材料员材料员主要是对进场材料的验收,包括对材料的保管以及制作相应的材料计划;工作比较轻松。总体上来看,材料员职位的发展前景还是可以的,在施工单位中,材料占有量是70%甚至更多,需要专业的人才来进行管理,也可以说材料的重要性可以决定一个施工单位的盈亏。施工方的材料员油水机会很多,只要跟供应商打好关系,基本上月入过万不是问题。测量员很多测量员都需要顶着炎炎烈日跋山涉水,也有在路边的,看环境如何,一年到头晒得黢黑,工资比施工员还差些,一般只有6000左右。

4、测量员又苦又累,收入又低,前景又不好,玉扳手小编觉得测量员是最苦逼的职业。质检员质检员需要学习的东西不太多,但可以学习到为人处世,怎样把忽悠进行到底,这些比较虚的东西,如果是质监站的话可以有其他额外收入!油水很高哈,不要还是要适度,建筑水深!3年经验以上质检员平均工资是4000--8000左右。

5、监理员监理员最轻松,清闲时间很多,但经常讨气受,被骂得很惨,工资也不高,差不多就是4000-6000。

6、安全员在工地上,安全员的责任是最大,工作非常不好做,虽然说工作相对于施工员要轻松些,但是一旦发生事故,安全员要负很大的责任,发展前景不太好。工资大概是6000-10000左右。

7、资料员资料员也是一个苦差事,工地上全部资料往往是一大堆,一个上亿工程的项目,准备的资料可以打坏一部打印机的墨盒,你就知道有多繁琐了;这个岗位比较适合细心的女孩子做;主要是对施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交;报建、审批等资料的准备。比较优秀的资料员,工资能达到1万以上。总体来说,现在九大员的工资水平都有所提高,而且只要对本工作负责都很辛苦,有的是体力上的辛苦,比如施工员、测量员等,有的是脑力上的辛苦,比如造价员、资料员等,还有的是心理上的压力大,比如安全员、质检员等。

但是建筑九大员是需要考证的,推荐在微信和公众号或者小程序下搜索“安全生产模拟考试一点通”下免费模拟练习。该平台还可以在平台上模拟考试,考前成绩测评,上面有高低压电工,八大元特种作业等安全生产相关工作的考试题学习,这样考试通过率就非常高。

觉得对您有帮助,请赞一下并关注支持一下!

建筑行业各工种的工价大概在多少?你怎么看?

我从事建筑行业巳经二十多年了,亲身经历了我们的祖国在基础设施建设领域的发展历程。也十分熟悉建筑业从材料到人工从成本到利润的各阶段变化,客观的说,由于国家地大物博,各地区的劳动力市场工资价格肯定是不一致的。下面我就我们湖南长沙地区的劳动力工资水平作一个简单的介绍:

以下全部按工作时间九小时计:

一:。木工三百五十至四百元每天。这个工价主要是指七八九三个月高温阶段。平常曰期三百二十至三百五十之间。

二:。泥工,二百八十元至三百四十元每天。

三钢筋工:。三百至三百二十元每天。

四:。架子工,三百六十元至四百元每天。

五:。普通杂工:二百四十元至二百六十元每天。

六:。临时水、电工:四百元每天。

七:现场施工员:一万二至一万五千元每月。

八:监理:三千元至三千八百元每月。总监:工资不详。

九:杌械操作工:包括塔吊司机,施工电梯司机,混凝土泵送司机等为一万至一万五千之间。

以上单价不包括食宿,为长沙地区2019年最新建筑市场非包工单价。

主施工员的工资一般多少钱?

这个问题我来回答你。

在我们工程中,不同的企业类型、不同的区域区域,施工员薪资差别蛮大的。一般来说私企比国企高,栋号长比其他施工员高,大城市比农村高,老施工员比新来的施工员高。主施工员的工资在七千到一万五之间。

以我的自身经历来说,我以前在山河集团南昌的一个项目上工作,该项目的甲方是万科集团。当时项目的管理模式是栋号长制,栋号长总管那一栋楼,下面带着三个施工员。当时栋号长月薪是八千,其他施工员三千到五千不等。

有的施工员专职测量放线,月薪也很可观。比如道路桥梁施工专业测量放线的施工员,月薪一万还不好找。

现在很多私企老板要求其主施工员既要懂技术又要会管理,某些工地甚至还要求会做资料,这样的施工员也被称为“工地掌现人”。一般这样的主施工员月薪可达到一万二至一万五左右。

一般来说,主施工员有以下能力要求:一、熟悉施工流程,能掌控施工节奏;二、会能熟练使用测量仪器;三、会编制施工组织设计、施工方案、技术交底;四、会编制施工进度计划,科学地组织施工;五、会编制主要材料的用料计划;六、能协调施工中的关系,尤其是各班组之间的关系;七、熟悉各种图集和规范,对施工中的关键质量控制要点心中有数,能提前做好各项质量把控;八、能提出有效的方案,来及时处理施工中遇到的问题。

其实,施工员是我们工程人成长的一个过程,大家都是奔着项目经理去的。在施工现场多学习、多思考、多总结,各项业务素质和综合能力提高后,主施工员月薪八千往上还是蛮容易的。

建筑五大员,九大员,九大员是怎么回事?想选一个简单的考,有推荐的吗?

建筑九大员证有

施工员证材料员证机械员证资料员证安全员证质量员证标准员证造价员证

给你的建议是:

想当领导的,考施工员证。(未来的项目经理或包工头)材料员证(负责采购)学习好的,考资料员证(工作清闲)考质量员证、安全员证(有实权)考造价员证要有学习的底子

你可以考个机械员证。

建筑九大员报考条件都有哪些?是怎么考的?

为什么很多人都喜欢考九大员?建筑九大员证书作为建筑行业“入门级”的岗位证书,也是目前建筑类热门考试之一。还有从事这行前景性也不错,以后可以考二建和一建。下面,一起来看看建筑九大员的报考条件有哪些。

建筑九大员是由各地住房城乡建设厅(委)或者中国建设教育协会授权机构自行组织,所以报名条件也会依据当地的实际情况有所变化,具体报名条件内容,请以当地住房城乡建设厅(委)或者授权机构的通知公告为准。

建筑九大员基本报名条件

但根据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》规范得知,建筑九大员基本报名条件如下:

凡年满18周岁,在国家法定退休年龄以下,且具备下列基本条件之一者,可自愿报名参加培训与考核。

(一)具有土建类本专业及相近专业专科(高职)及以上学历,且从事本岗位相关专业技术或管理工作满一年。

(二)具有土建类相关专业专科(高职)及以上学历,且从事本岗位相关专业技术或管理工作满二年。

(三)具有土建类本专业及相近专业中职学历,且从事本岗位相关专业技术或管理工作满三年。

(四)具有土建类相关专业中职学历,且从事本岗位相关专业技术或管理工作满四年。

(五)具有非土建类中职及以上学历,且从事本岗位相关专业技术或管理工作满四年,可报名参加材料员、资料员或劳务员的培训考核。报考监理员,还需同时满足《建设工程监理规范》(GB/T50319-2013)规定的“具有中专及以上学历”的要求。

九大员是怎么考的

1.九大员考试时间:不同的省市,报名条件有不同。具体以本省市通知为准。

2.证书颁发:经考试合格后,由省建管局发证。报名到下证要三个月左右。

3.学习内容:《相关法规知识》度《专业基础知识》《岗位实务知识》

4.考试形问式:闭卷考试,由省统一组织命题、考试和评卷

5.报名资料: 身份证复印件两张,一寸彩照3张

6.年检:此证每3年年检一次。

7.报名要求:最好要以企业答名称报名。个人也可报名,但是证用到企业时要做变更。

以上就是“建筑九大员报考条件都有哪些?是怎么考的”的全部内容了。

需要刷题的朋友,可以关注“上学吧九大员考试题库”,装在手机上就可以随时随地做题,这个软件有九大员热门试题,模拟试题、考点练习、每日一练及测试评估等功能,能快速帮助大家高效复习,一次性通关。

文章链接:http://900614.com/news/show-20532.html
 
 
更多>同类资讯

推荐图文
推荐资讯
点击排行
网站首页  |  关于我们  |  联系方式  |  使用协议  |  版权隐私  |  网站地图  |  排名推广  |  广告服务  |  积分换礼  |  RSS订阅  |  违规举报