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千禧一代告诉悲伤的同事在讨论情绪之前先问问,这让员工感到震惊

   日期:2024-03-24 15:33:52     来源:http://www.900614.com/    作者:小编    浏览:73    

一位女士透露,她的同事告诉另一位同事,未经允许不要谈论她的悲伤。这名员工在Mumsnet上写道,她的一位“可爱又受人喜爱”的同事在四周内相继失去了双亲。她说,她的大多数同事都“蜂拥而至”帮助她处理工作上的悲伤,并提供“真正的生活支持”。

但她的一位同事说,这让她“触发”谈论自己的悲伤,并建议她安排谈话。

这位“震惊”的女士在Mumsnet上写道:“同事最近经历了一段可怕的时光,她的父母在四周内相继去世。

“你可以想象,她的情况很糟糕。人们蜂拥而至,以实际的方式提供帮助和真正的生活支持。

“另一位同事建议她在与同事交谈时要更加小心,并且说她应该在与任何人交谈之前说‘我现在真的很沮丧,我想知道你是否有能力谈论这件事’,以防他们觉得被激怒。”

“这样他们就有机会说,‘嘿,我现在工作有点忙,但我可以下周三再谈……’”

“为了上下文,失去亲人的同事是40多岁的人- k*******同事是24岁。与失去亲人的同事交谈的人是朋友,也是同事。”

她继续说道:“而且,失去亲人的同事表现得很得体——没有把责任推到任何人身上,也没有占别人便宜。老实说,我对此感到震惊——是否真的有新一代的人,即使在这些最极端的情况下,也会把自己放在第一位?

“如果人们有如此强烈的界限,以至于他们从不帮助别人,那会是什么样子?”我以前也遇到过很糟糕的情况,有人说他们能在一周内把我安排进去,这似乎是不可能的。

“带着悲伤,你常常会一小时接一小时地痛苦,尤其是在最初的几个月。”

该女子在讨论网站上征求意见。

有人说,他们会“叫出”这个24岁的“冷酷无情”,而另一个人说,他们可以“看到双方”的争论。

另一个人说:“我想知道他们是否最好休息一段时间。当然,他/她的朋友可以从工作中抽出一些时间来支持他/她,但他们是来工作的。”

另一位则表示,她“还没有重大生活事件的概念”,并称她的要求“不成熟”。

最初的帖子证实了这位失去亲人的同事是在休息时间和人们问候她的时候谈论她失去亲人的事情的。

文章链接:http://900614.com/news/show-61220.html 内容来源:
 
 
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