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韩国军队正在努力招募学员

   日期:2024-04-01 11:03:58     来源:http://www.900614.com/    作者:小编    浏览:129    

后备军官训练队的申请人数降至历史最低点作者:李孝珍韩军方正面临后备军官训练团(ROTC)申请者严重短缺的问题,越来越多的年轻人不愿担任初级军官职位,这显然是由于工资水平和服役时间长。据陆军方面透露,陆军士官学校将于本月中旬公布新招生名单8月份后备军官训练团候选人的最后招募通知。这一决定是在今年ROTC项目的申请率创下历史新低之际做出的,申请人数低于可用名额。这是美国陆军首次寻求增购自1961年ROTC系统在这里引入以来,学员的所有招募程序。ROTC是大学学士学位高级惩教主任委员会该项目要求学员接受四个学期的育和军事教育,然后服役24至36个月NTHS服役后在军队服役。有一个2016年约有1.6万名后备军官训练队申请者,但这一数字每年稳步下降2000人,今年为5000人。2015年为4.8比1的竞争比率在2022年暴跌至2.4比1。陆军士官学校担心报考人数的减少,正在努力吸引新学员。从今年开始,武装部队决定举行ROTC委员会除了他们的传统之外,每年7月举行两次婚礼三月庆典这是为了防止学员退出后备军官训练团。当仪式举行时原来阿今年3月,一些学员选择退出该项目,因为他们必须等待太长时间才能入伍。然而,这些努力似乎不足以阻止军队的人员配备挑战,这可能最终导致部队短缺。韩国国防安全论坛首席研究员申钟宇(音)分析说,ROTC的服役时间过长是其人气下降的原因之一。而现役士兵目前服役18个月在军队中,初级军官必须服役24到36个月NTHS取决于军种。”和有限公司考虑到军队正在努力改善待遇和支付方式与正规军相比,年轻人认为初级军官职位的优点较少。”被委托后,mo下级军官的月工资约为180万韩元(约1412美元)。政府已承诺逐步提高税率士兵的月薪最高可达每年150万韩元,另外每月还提供55万韩元的补助金到2025年。在这种情况下,mo他说,在未来几年内,入伍士兵的月薪可能会超过初级军官。如果发生这种情况,年轻人就没有理由参加后备军官训练队,成为一名需要更多责任的军官工作能力和工作量更大,”他补充道。国家安全部然而,国防部表示,尽管有这样的设想,但初级军官的工资不会低于士兵我需要加薪。“初级人员除基本薪金外,还可领取各种津贴。国防部发言人全夏揆在当天的新闻发布会上表示:“即使增加士兵的工资,也不会超过下级军官的工资。”关于军方的增兵计划该发言人表示:“这一增加Nal招聘旨在使招聘流程多样化,为有才能的个人提供更多申请军官职位的机会。”他还解释说,目前正在通过提高工作稳定性、扩大生态等措施,提高后备军官训练队的应征率经济激励与保障离职后就业学员的条件。

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